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薪资福利专员

 
岗位信息
  • 更新时间:2020-03-21
  • 学历:大专
  • 工作地点:上海市-青浦区
  • 语言要求:
  • 工作年限:不限
  • 招聘人数:若干
  • 月薪:0-1000元
  • 性质:其它
岗位要求
1. 考勤管理


1) 根据各部门考勤统计表进行汇总统计,并复核刷卡记录及各类假期及相关休假凭证;

2) 复核和统计各类特殊假期(婚、丧、产假等)休假;

2. 薪酬核发

3) 核算员工薪资、考核奖金,确保薪资发放及时;

4) 承担月度和半年度人工成本分析,人员异动汇总统计;

5) 核算和统计员工个人所得税;

6) 配合财务部提供相关人力成本分析报表;

3. 福利管理

7) 核算并缴纳社会保险及公积金,适时调整缴费基数;

8) 根据公司福利政策,核算并发放福利;

9) 根据国家政策,提出公司福利政策修改建议;

4. 人事事务管理

10) 协助员工申领、续办A类居住证;

11) 办理员工工伤认定、鉴定、理赔的申请和商业保险理赔的跟进;

12) 办理招退工手续;

13) 办理公司工时制度审批的申请工作;

14) 办理放假公告等拟稿/发文;

15) 承担政府所需的各类报表的填写、申报;

完成上级主管交办的其他工作。任职要求: 1、大专以上学历,人力资源、企业管理、工商管理等相关专业 2、2年以上生产制造型企业薪资福利相关实务经验
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